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中粮集团:出台廉洁从业知识测试暂行办法 知责明罚

发布日期:2018年04月10日       发布单位:富平廉政网       来源: 富平廉政网        编辑: ssl       浏览:
“《中国共产党党组工作条例(试行)》,设定了哪6项制度?”“有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系及近姻亲关系的,不得在同一单位担任哪种职务?”…… 中粮集团党组“三严三实”专题教育第二专题学习研讨会,是从一场廉洁从业知识测试开始的。 落实主体责任、监督责任,履行好“一岗双责”,必须要知责明罚;讲纪律、守规矩,做到以上率下、不令而行,自己先要做一个明白人、规矩人。按照这个思路,中粮集团党组出台《廉洁从业知识测试暂行办法》,以考促学、以考促廉。 《暂行办法》规定,集团党组审批任命的经理人,每年参加一次廉洁从业知识测试,新提拔经理人必须考试合格方可任命;廉洁从业测试采取闭卷形式,每半年进行一次,特殊情况下可临时加试;测试不合格可补考一次,如果仍未合格,一年内不予提拔。廉洁从业知识测试内容包括党中央关于党风廉政建设和反腐败工作的最新要求、党纪党规及内部制度规定,如中央八项规定精神、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》、《关于合理确定并严格规范中央企业负责人履职待遇、业务支出的意见》、《中粮经理人职业操守十四条》等。(中央纪委监察部网站)
     
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