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文物旅游局认真组织开展学习《巡视条例》

发布日期：2018年04月10日发布单位：富平廉政网来源：富平廉政网编辑： ssl 浏览：次

今年以来，曹村镇紧扣“五查四整三提升”的工作要求，把作风建设与日常工作相结合，坚持“经常抓、深入抓、持久抓”，全面提升了全镇党员干部的纪律作风，主要做法是：抓思想观念，促能力提升。坚持党委中心组集中学习，采取领导干部带头讲党课、观看警示教育片、晾晒学习笔记、廉政知识测试等形式，确保以考促学，以廉促勤，学有所得，学有所用。在党员干部中开展“追赶超越、我该怎么办”大讨论活动，广泛谈体会、说想法、写心得，努力在思想观念、大局发展、作风建设等方面形成共识共动，进一步强化了党员干部的组织观念和纪律意识，形成了讲纪律、守规矩、干事业的浓厚氛围。转作风面貌，促工作落实。为方便群众办事，镇机关将业务流程、负责干部及联系方式公布于醒目位置，并在院内悬挂征求意见箱，接受社会监督，使每名干部亮身份、做承诺、当表率，督促干部不断强化服务观念，提升服务水平。扎实落实“两学一做”学习教育常态化制度化，不断提升党员干部的“四个意识”，强化了基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。在脱贫攻坚工作中，党员干部走村入户，征求贫困户意愿，结合实际分类施策，扎实开展改善人居环境和小产业帮扶等工作，确保贫困路上不落一户一人。抓跟踪问效，促效能提升。加大执纪问责力度，不定期对各业务办公室、重点项目、全镇中心工作等进行跟踪问效，抓短板、揪辫子，通报批评，限期整改。截至8月底，先后对17名干部给予诫勉谈话，7名党员干部给予党政纪处分，将两名履职不力的村支部书记给予免职，进一步形成震慑，营造了埋头苦干、勇于担当、干事创业的浓厚氛围。通过活动的开展，全镇干部作风得到全面提升，但还存在一些问题：一是个别干部作风不实，不能快速适应新常态；二是临近村级换届，部分干部干事创业积极性减弱；三是监督执纪问责力度还需加大。目前，曹村镇按照作风建设提升年主题活动的具体要求，紧扣问题抓整改，不断增添工作措施，坚持把作风建设向纵深推进，为助推曹村经济社会追赶超越保驾护航。

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